При перестановке рабочих и выходных дней предлагается устанавливать не более 7 последовательных рабочих дней

При перестановке рабочих и выходных дней предлагается устанавливать не более 7 последовательных рабочих дней.

Как сообщает АПА, об этом говорится в ежегодном докладе за 2019 год уполномоченного по правам человека (омбудсмена) Азербайджана.

В документе отмечается, что в соответствии с частью 7 статьи 105 Трудового кодекса, в целях обеспечения последовательности рабочих и выходных дней по решению соответствующего органа исполнительной власти могут быть перестановлены рабочие или выходные дни:

«В этом случае наряду с обеспечением последовательности рабочих и выходных дней должны быть приняты во внимание возможности выполнения обязанностей согласно состоянию здоровья и трудовым функциям работников. С этой целью в часть 7 соответствующей статьи данного Кодекса необходимо добавить предложение «при перестановке рабочих и выходных дней, количество последующих рабочих дней не должно быть более семи».

Источник: